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公司不給我繳納社保,我和公司沒有談攏因此離職了,暫時還沒找到新工作,請問我可以去申領失業保險金嗎?
因公司不繳納社會保險原因離職,屬于非因本人意愿中斷就業,可以申領失業保險金。
同時還需要注意,公司不給員工繳納社保,本身就是違規的,以此解除勞動合同,公司是要給員工經濟補償的。按照國的家有關規定,用人單位和職工應當參加基本養老保險制度并按時足額繳納基本養老保險費。
沒簽勞動合同,哪些證據可以證明勞動關系?
根據《勞動和社會保障蔀關于確立勞動關系有關事項的通知》第二條規定,用人單位未與勞動者簽訂勞動合同,認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證:
(一)工資支府憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;
(二)用人單位向勞動者發放的“工作證”“服務證”等能夠證明身份的證件;
(三)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報名表”等招用記錄;
(四)考勤記錄;
(五)其他勞動者的證言等。
其中,第(一)、(三)、(四)項的有關憑證由用人單位負舉證責任。
駿伯人力集團2003年成立,20年行業經驗和70+多家子分公司,100多個服務團隊為各行各業的數萬家公司企業、提供數十萬人員的外包管理工作。
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咨詢熱線:駿伯黃生 18319444741 (微信同號)
辦公qq:2628459114
總蔀地址:廣州市天河區華港商務大廈803-806/827-829
辦理公司:廣州駿伯人力集團公司(廣州總蔀、南寧)分公司

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