企業(yè)素質(zhì)拓展公司-第三力量拓展團建-四川企業(yè)素質(zhì)拓展

成都拓展培訓
第三力量拓展培訓與其他拓展培訓的區(qū)別
第三力量人認識到了第三力量對于個人和組織成功的關鍵性作用，企業(yè)素質(zhì)拓展機構(gòu)，憑借先l行后知”的體驗式培訓手段，“第三力量”的全新培訓理念，“五階段課程體系化”的人才培養(yǎng)計劃，助力企業(yè)和個人提升第三力量，創(chuàng)造美好生活。
成都第三力量訓練技術有限公司（第三力量訓練機構(gòu)）成立于2004年10月，是致力于體驗式培訓的專門機構(gòu)。第三力量人認識到了第三力量對于個人和組織成功的關鍵性作用，憑借先l行后知”的體驗式培訓手段，四川企業(yè)素質(zhì)拓展，“第三力量”的全新培訓理念，“體系化”的人才培養(yǎng)計劃，立志帶給學員第三力量提升訓練服務。幫助廣大企事業(yè)單位提升團隊意識、掌握團隊管理技術、建立好的團隊文化，企業(yè)素質(zhì)拓展課程，幫助現(xiàn)代人在成就團隊的同時成就自己，使自己*成才。
成都戶外拓展運動培訓
以下為具體安全裝備的常見分類:
鐵鎖
用來連接繩子與保護點、安全帶與保護/下降器、攜帶器材等，在保護系統(tǒng)中鐵索做剛性連接。
保護器
或稱下降器(belay/rappel devices)
在保護和下降過程中通過它與繩子產(chǎn)生的摩擦力來減小操作者所需的握力。常用下降器有8字環(huán)和atc。
上升器
在攀登過程中起到借力和保護的作用，分左式和右式兩種，企業(yè)素質(zhì)拓展公司，適應不同用手習慣
意義
戶外拓展揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、、溝通、面對逆境和輔導的培訓而得到提升。拓展培訓強調(diào)學員去「感受」學習，而不僅僅在課堂上聽講。研究資料表明，傳統(tǒng)課堂式學習的吸收程度大約為25%，而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%，能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展培訓正是一種典型的戶外體驗式培訓。
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